税金 令和７年以降の扶養範囲内での働き方【いくらまで稼いでいいの？】
２０２５年の税制改正で、 基礎控除額の引き上げ（合計所得金額が2,350万円以下の人が対象） 給与所得控除の最低額の引き上げ 配偶者控除・扶養控除の所得金額要件の見直しなどが行われたことにより、扶養範囲の要件である「年収（年間給与収入）」の...
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税金 【令和７年分以降】給与所得額・基礎控除額を計算するエクセルファイルの紹介
２０２５年の税制改正により、給与所得控除と基礎控除の計算方法が大きく変わっています。基礎控除額の算出には、「合計所得金額」が必要になるのですが、この「合計所得金額」の計算が、結構、面倒なんです。そこで、この記事では、２０２５年（令和７年）分...
人財 失業保険の給付制限期間のルールが変わった！【令和７年４月以降の退職者】
この記事では、令和７年４月１日以降の退職者（離職者）における「失業等給付の給付制限期間の取扱い」について紹介しています。こんな人に読んでいただけると嬉しいです 退職（転職）を考えてる 失業保険をもらおうと思っている 失業保険って、いつからも...
法令遵守 精神療養病棟入院料に常勤配置されている作業療法士における精神科作業療法の算定可否【厚生局の回答】
精神療養病棟入院料の施設基準の１つに、「常勤の作業療法士の配置」があります。また、精神科作業療法の施設基準に、「専従の作業療法士の配置（最低１人）」があります。このとき、「精神療養病棟入院料に常勤配置されている作業療法士は、当該病棟において...
社会保険 マイナンバーカードと委任状の提出が不要に！？【国民年金第３号被保険者の資格取得】
国民年金第３号被保険者の資格取得時（配偶者を健康保険の扶養に入れるとき）のマイナンバー法に基づく本人確認の方法が追加されました。マイナンバー制度施行時の本人確認の方法は、次の２つしかありませんでした。「健康保険被扶養者（異動）届・国民年金第...
人財 【カイテク】単発バイトアプリで、転職時の「思ってたのと違う…」をなくす
エン・ジャパン株式会社が行った「就業前後のギャップ調査」によると、約８割の人が、就職や転職したとき、「聞いてたのと違う・・・」「思っていたのと違う・・・」と感じています。特に、 仕事の内容（44％） 職場の雰囲気（32％）にギャップを感じて...
人財 失業保険の給付制限期間はアルバイトできる？【週20時間未満ならOK】
この記事は、２０２５年４月施行の雇用保険法等の改正内容を反映しています。「一身上の都合」などの自己都合で退職した場合、失業保険をもらうとき、給付制限（１ヶ月または３ヶ月）があります。給付制限期間は、失業保険が支給されないため、収入がなくなり...
サービス オンラインレクで「機能訓練（レクリエーション）」の職員負担を軽減しよう
「スマート介護」というサービスを展開している「プラス株式会社」が行った「デイサービスでのレクリエーションに関する実態調査」によると、 約９割の人が、レクリエーションの企画・実施に苦労している 苦労した内容は、「毎回異なった企画を考える必要が...
サービス 精神科作業療法の基準と職員の負担軽減ツールの紹介【オンラインレクちゃんねる】
精神科作業療法は、社会生活機能の回復を目的として、作業療法士１名が患者多数（集団）に対して行うものです。１対１（個別）で行われるリハビリと違い、「大勢の人の前で話す」という、また違った緊張感があり、得意・不得意がかなり出ます。また、精神科作...
人財 リクナビＮＥＸＴで、再就職手当はもらえる？【職業紹介事業者等の定義】
この記事は、２０２５年４月施行の雇用保険法等の改正内容を反映しています。この記事では、 「リクナビNEXT 」を利用して転職した場合、ハローワークから再就職手当はもらえるのか？ 再就職手当の受給における「リクナビNEXT 」利用時の注意点に...
人財 ジョブメドレーの利用（転職）で、再就職手当はもらえる？【職業紹介事業者等の定義】
この記事は、２０２５年４月施行の雇用保険法等の改正内容を反映しています。入職いただいた職員さん（看護師）から、「ジョブメドレーを利用して就職した場合、ハローワークから再就職手当はもらえますか？」という質問を受けました。その看護師は、入職日が...
建物管理 除湿乾燥機「カライエ」で、カビが生えなくなったよ【湿気・カビ対策】
やたらと湿度が高くて、カビが発生しやすい部屋ってありますよね？当院の場合、建物が古いなどの構造上の問題もあってか、部屋によっては、湿度が90％を超えてしまいます。特に、梅雨時期から夏場にかけては、ひどいです。たとえば、浴室の隣とか、空気の流...
経営メモ 医療事務（職員）が採用しやすくなった話【未経験OK・残業なしへの取り組み】
「医療事務」といえば、割と人気の職種で、求人を出せば応募が来るのがあたりまえのイメージがあるかと思います。でも、これって完全に一昔前のイメージで、今は、少子高齢化の影響もあってか、求人募集を出しても、ほぼ応募いただけません。もちろん、ぶっ飛...
法令遵守 【通報者探しはダメ！】公益通報者保護法における通報者保護の内容とは？
会社（組織）は、公益通報者保護法により、「内部公益通報受付窓口」の設置が義務付けられています。そして、通報した人が守られる仕組みがあります。なので、「職場の不正を発見した」「職場でハラスメントを受けている」という場合は、安心して通報できます...
法令遵守 【これってパワハラ？】職場における「パワーハラスメント」の定義とは？
2022年4月より、パワハラ防止法（労働施策総合推進法）が、全企業に義務化され、「パワハラ」という言葉が市民権を得て、一般化しました。「パワハラ」という言葉が一般化したことにより、何でもかんでも「パワハラ」だと、言ってくる職員も出てきていま...