法令遵守 重症者加算におけるＧＡＦ尺度の判定と算定根拠【精神療養病棟入院料】
この記事では、精神療養病棟入院料などの「重症者加算」の算定における 診療報酬 ＧＡＦ尺度の考え方 ＧＡＦ尺度の点数のつけ方 算定根拠資料について紹介しています。こんな人に読んでいただけると嬉しいです。 医療事務の仕事をしている 精神科の病院...
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法令遵守 病院における定数超過入院（オーバーベット）の取扱い【保健所の回答・厚労省の通知】
病院は、許可病床数（ベット数）が決まっているので、その病床数を超えて入院患者さんを受入れることは、原則、認められていません。ただし、地域の救急医療体制が厳しく、緊急時の対応ということであれば、許可病床数を超えて入院患者さんを受入れることがで...
経営メモ 入院相談から入院までの受入スピードの改善方法【ボトルネックを見つけ出す】
回復期リハビリテーション病棟の入院稼働がなかなか上がらなくて困っていたとき、「入院相談に対して入院につながった割合（以下、入院率）」を調べてみたら、５０％程度だったんです。僕としては、「入院率を上げることで、入院稼働を上げたいな～」そして、...
経営メモ 入院率を上げるための未入院理由の把握と優先度の考え方【パレート図を活用】
病院の平均入院患者数（入院稼働）を増やそうとか、維持しようってとき「入院率」って、かなり大切な指標になります。というのも、入院率が高ければ、入院相談の件数が、比較的、少なくても入院数を確保できますし、また、入院数が確保できれば、病床回転率が...
経営メモ 目標を細分化して、入院患者数（入院稼働）の目標を達成しやすくする方法
病院の経営管理をするうえで、もっとも重要な数値と言えば、平均入院患者数（入院稼働）ではないでしょうか。もちろん、病院の種類によっても違うと思いますが、僕が、担当してきたいつくかの病院では、売上高の「９０～９６％」が入院からの収入だったので、...
経営メモ 病院における営業の考え方・計画の立て方【パレートの法則を活用して】
病院に「営業」ってイメージはないかもしれませんが、僕としては、安定した経営を考えるなら、「営業って大切だよね！」って思っています。特に、回復期や慢性期の病院については、急性期病院などからの患者さんの紹介なくして、経営は成り立ちません。なので...
経営メモ 赤字病院を、黒字化（１年で）するためにやったこと【事務責任者の視点から】
僕は、医療・介護業界で働く、ごくごく普通のサラリーマンです。うちの法人は、いくつかの病院や介護施設、在宅事業所などを運営しているため、定期的にというわけではないですが、人事異動があります。そんな法人内の人事異動で、昨年（１年ぐらい前）、何年...
法令遵守 扶養控除等申告書などの源泉所得税関係書類の押印が不要に【令和３年４月１日より】
令和３年度の税制改正により、「扶養控除等申告書」などの源泉所得税関係書類の押印が不要になりました。そこで、この記事では、「どんな書類が、押印不要になっているのか？」について、年末調整時に提出する書類を中心に紹介します。「仕事で職員の入退職な...
法令遵守 病院・診療所の名称変更に伴う手続き一覧【厚生局・保健所・国保連・社保支払基金など】
この記事では、「医療機関（病院・診療所）の名称を変更したときに必要になる行政等の手続き」について、備忘録的にまとめています。こんな人に読んでいただけると嬉しいです。 医療機関等で経営管理者や行政手続きを担当している 初めての手続き（名称変更...
法令遵守 【保険医】厚生局管轄内・外の勤務先の変更手続き【令和３年２月１０日以降】
保険医が、勤務先（医療機関）を変更した場合、厚生局への届出を行わなければなりません。その際、 管轄する厚生局に変更があるのか？ 都道府県に変更があるのか？によって、手続きが変わっていましたが、令和３年２月１０日から、「都道府県に変更がある場...
人財 病院と介護事業所の退職理由の違い【休暇、勤務時間、給与、人間関係、夜勤】
この記事では、厚生労働省の調査結果から「病院と介護事業所の退職理由」について比較し、まとめています。こんな人に読んでいただけると嬉しいです。 退職を考えている 病院や介護事業所への転職（就職）を考えている 病院や介護事業所で職員採用を担当し...
人財 病院の職員採用（募集）方法とは？【医師、看護師、介護、薬剤師、リハビリ】
この記事では、厚生労働省などの調査結果から、病院における、 職員採用の方法（種類と割合） 主要な採用方法（人材紹介会社）の利用理由 人材紹介会社利用時の離職率の比較 採用にかかる平均紹介手数料 人材紹介会社利用時の問題や不満についてまとめて...
人財 転職で給料が上がる人、上がらない人の違い【年齢、増加額、退職理由、転職活動の方法など】
転職って、人生における重要な選択の１つで、納得のいく転職ができるかどうかで、人生の幸福度は大きく変わっちゃいます。その分、不安も大きいので、 どうせ、どこの会社でも同じでしょ！？ 我慢して、今の職場にいたほうがいい 転職で失敗するぐらいなら...
法令遵守 医師、産業医、事業者の押印が不要になった書類【健康診断・ストレスチェックなど】
令和２年８月２８日および令和２年１２月２５日から、健康診断やストレスチェック等に係る書類への医師、産業医、事業者の押印が不要になりました。そこで、この記事では、押印が不要になった書類についてまとめておきます。「仕事で労務管理を行っている人」...
経営メモ ＰＣＲ検査機器「ＩＤ ＮＯＷ」を導入したよ【価格、使い方、検査精度】
うちの病院では、新型コロナウイルスの感染対策のため、ＰＣＲ検査機器「ＩＤ ＮＯＷ」を導入し、積極的に活用しています。そこで、この記事では、ＰＣＲ検査機器「ＩＤ ＮＯＷ」の 特徴（検査スピード、検査精度、本体のサイズ） 導入理由 概算価格 使...